مرسوم تنفيذي رقم 05-299 مؤرخ في 11 رجب عام 1426 الموافق 16 غشت سنة 2005، يحدد مهام المركز الجامعي والقواعد الخاصة بتنظيمه و سيره. 3

تطبيقا للمادة 38 من القانون رقم 05-99 المؤرخ في 18 ذي الحجة عام 1419 الموافق 4 أبريل سنة 1999 والمذكور أعلاه، يهدف هذا المرسوم إلى تحديد مهام المركز الجامعي و القواعد الخاصة بتنظيمه و سيره.

المركز الجامعي مؤسسة عمومية ذات طابع علمي وثقافي و مهني يتمتع بالشخصية المعنوية و الاستقلال المالي.

ينشأ المركز الجامعي بمرسوم تنفيذي بناء على اقتراح من الوزير المكلف بالتعليم العالي و يوضع تحت وصايته.

يحدد مرسوم إنشاء المركز الجامعي مقره و عدد المعاهد التي يتكون منها و اختصاصها.

يتم تعديل تشكيلة المركز الجامعي حسب الأشكال نفسها.

في إطار مهام المرفق العمومي للتعليم العالي ، يتولى المركز الجامعي مهام التكوين العالي والبحث العلمي والتطوير التكنولوجي. 20 رجب عام 1426 ه الجريدة الرسمية 25 غشت سنة 2005 م

تتمثل المهام الأساسية للمركز الجامعي في مجال التكوين العالي على الخصوص، فيما يأتي :

تكوين الإطارات الضرورية للتنمية الاقتصادية و الاجتماعية و الثقافية للبلاد، تلقين الطلبة مناهج البحث و ترقية التكوين عن طريق البحث و في سبيل البحث،

- المساهمة في إنتاج و نشر معمم للعلم والمعارف و تحصيلها وتطويرها،

- المشاركة في التكوين المتواصل.

تتمثل المهام الأساسية للمركز الجامعي في مجال البحث العلمي والتطوير التكنولوجي على الخصوص فيما يأتي :

- المساهمة في الجهد الوطني للبحث العلمي والتطوير التكنولوجي، المساهمة في ترقية الثقافة الوطنية و نشرها، المشاركة في دعم القدرات العلمية الوطنية، تثمين نتائج البحث و نشر الإعلام العلمي والتقني،

- المشاركة ضمن الأسرة العلمية والثقافية الدولية في تبادل المعارف و إثرائها.

يدير المركز الجامعي مجلس إدارة ويسيره مدير ويزود بأجهزة استشارية.

يتشكل المركز الجامعي من معاهد تشمل أقساما ويحتوي على مصالح تقنية مشتركة.

يحدد التنظيم الإداري للمركز الجامعي وطبيعة مصالحه التقنية المشتركة بقرار مشترك بين الوزير المكلف بالتعليم العالي و الوزير المكلف بالمالية والسلطة المكلفة بالوظيفة العمومية.

يتشكل مجلس إدارة المركز الجامعي من

- الوزير المكلف بالتعليم العالي أو ممثله رئيسا، ممثل عن الوزير المكلف بالمالية ممثل عن الوزير المكلف بالتربية الوطنية ممثل عن الوزير المكلف بالتكوين المهني ممثل عن الوزير المكلف بالعمل ممثل عن السلطة المكلفة بالوظيفة العمومية ممثل عن السلطة المكلفة بالبحث العلمي، ممثل عن والي الولاية التي يوجد بها المركز الجامعي، ممثلي القطاعات الرئيسية المستعملة التي تحدد قائمتها في مرسوم إنشاء المركز الجامعي ممثل منتخب عن الأساتذة ذوي مصف الأستاذية عن كل معهد ، ممثلين اثنين (2) منتخبين عن سلك الأساتذة المساعدين ممثلين اثنين (2) منتخبين عن الموظفين الإداريين و التقنيين وعمال الخدمات ممثلين اثنين (2) منتخبين عن الطلبة.

يشارك مدير المركز الجامعي والمديرون المساعدون و مديرو المعاهد و مدير المكتبة المركزية في اجتماعات مجلس الإدارة بصوت استشاري.

يمكن أن يشارك في أشغال مجلس الإدارة بصوت استشاري أربعة (4) ممثلين على الأكثر عن الأشخاص المعنويين و/أو الطبيعيين الذين يساهمون في تمويل المركز الجامعي يعينون من ضمن الذين يبذلون مجهودات هامة في المشاركة.

يمكن أن تشارك الشخصيات الخارجية في أشغال المجلس بصوت استشاري.

يمكن أن يستعين مجلس الإدارة بكل شخص من شأنه أن يساعده في أشغاله.

يتولى الأمين العام للمركز الجامعي أمانة مجلس الإدارة.

يعين بقرار من الوزير المكلف بالتعليم العالي أعضاء مجلس إدارة المركز الجامعي لمدة ثلاث (3) سنوات قابلة للتجديد مرة واحدة، باستثناء ممثلي الطلبة الذين ينتخبون لمدة سنة واحدة قابلة للتجديد.

وفي حالة انقطاع عهدة أحد الأعضاء ، فإنه يستخلف بعضو جديد حسب الأشكال نفسها حتى انتهاء العهدة.

يتداول مجلس إدارة المركز الجامعي، على الخصوص، فيما يأتي :

مخططات تنمية المركز الجامعي ، اقتراحات برمجة أعمال التكوين والبحث

- اقتراحات برامج التبادل و التعاون العلمي الوطني و الدولي،

- الحصيلة السنوية للتكوين و البحث مشاريع الميزانية و الحسابات المالية، مشاريع مخطط تسيير الموارد البشرية، قبول الهبات والوصايا والإعانات المختلفة،

- اقتناء العقارات أو بيعها أو إيجارها، الاقتراضات المقرر إبرامها، مشاريع إنشاء مؤسسات فرعية و اقتناء أسهم، الكشف التقديري للموارد الخاصة بالمركز الجامعي و كيفيات استعمالها في إطار تطوير نشاطات التكوين والبحث

- استعمال المداخيل المتأتية من اقتناء الأسهم وإنشاء المؤسسات الفرعية في إطار مخطط تنمية المركز الجامعي

- اتفاقات الشراكة مع مجموع القطاعات الاجتماعية - الاقتصادية

- النظام الداخلي للمركز الجامعي التقرير السنوي عن نشاطات المركز الجامعي الذي يقدمه المدير.

يدرس مجلس الإدارة و يقترح كل تدبير من شأنه تحسين سير المركز الجامعي و تحقيق أهدافه.

يجتمع مجلس الإدارة في دورة عادية مرتين (2) في السنة على الأقل، بناء على طلب من رئيسه، و ترسل استدعاءات فردية يحدد فيها جدول الأعمال إلى الأعضاء قبل خمسة عشر (15) يوما على الأقل من التاريخ المقرر للاجتماع. 25 غشت سنة 2005 م و يمكن أن يجتمع في دورة غير عادية بناء على طلب من رئيسه أو من مدير المركز الجامعي أو من ثلثي (3) أعضائه ، وفي هذه الحالة، يمكن أن يقلص الأجل المذكور أعلاه دون أن يقل عن ثمانية (8) أيام.

ترفق الاستدعاءات بالوثائق الضرورية لدراسة جدول الأعمال.

يمكن أن يشكل مجلس الإدارة لجان عمل تتكون من أعضائه عندما تستدعي ذلك أهمية جدول أعمال الدورة.

لا تصح اجتماعات مجلس الإدارة إلا بحضور ثلثي (3) أعضائه على الأقل.

وإذا لم يكتمل النصاب، يعقد اجتماع ثان خلال الثمانية (8) أيام التي تلي الاجتماع الأول و تصح حينئذ مداولات مجلس الإدارة مهما يكن عدد الأعضاء الحاضرين.

تجري مداولات مجلس الإدارة في جلسة علنية ويتم التصويت عليها بالأغلبية البسيطة للأعضاء الحاضرين، وفي حالة تساوي عدد الأصوات يكون صوت الرئيس مرجحا.

تدوّن مداولات مجلس الإدارة في محاضر و تسجل في سجل خاص يرقمه ويؤشر عليه ويوقعه رئيس المجلس و مدير المركز الجامعي.

يرسل محضر الاجتماع الموقع من رئيس المجلس و كاتب الجلسة خلال الخمسة عشر (15) يوما التي تلي الاجتماع إلى الوزير المكلف بالتعليم العالي ليوافق عليه.

تكون مداولات مجلس الإدارة نافذة بعد ثلاثين (30) يوما من تاريخ استلام الوزير المكلف بالتعليم العالي المحاضر ما لم يعترض على ذلك صراحة خلال هذا الأجل.

لا تكون المداولات المتعلقة بالميزانية والحسابات المالية واقتناء العقارات أو بيعها أو إيجارها وقبول الهبات والوصايا والإعانات المختلفة نافذة إلا بعد الموافقة الصريحة المشتركة بين الوزير المكلف بالتعليم العالي والوزير المكلف بالمالية.

لا تكون المداولات المتعلقة بإنشاء مؤسسات فرعية و اقتناء أسهم و كذا المتعلقة بإبرام الاتفاقات أو اتفاقيات التعاون مع مؤسسات التعليم العالي نافذة إلا بعد الموافقة الصريحة من الوزير المكلف بالتعليم العالي. 20 رجب عام 1426 ه الجريدة الرسمية 25 غشت سنة 2005 م

يتشكل المجلس العلمي للمركز الجامعي من :

- المدير، رئيسا، المديرين المساعدين مديري المعاهد، رؤساء المجالس العلمية للمعاهد، مدير أو مديري وحدات البحث، إن وجدت، مدير المكتبة المركزية للمركز الجامعي، ممثلين اثنين (2) منتخبين عن الأساتذة ذوي رتبة أستاذ، وفي حالة عدم وجودهم، من بين الأساتذة المحاضرين عن كل معهد، ممثل منتخب عن سلك الأساتذة المساعدين أستاذين (2) تابعين لمؤسسات أخرى للتعليم العالي.

يمكن المجلس العلمي استدعاء أي شخص من شأنه مساعدته في أعماله نظرا لكفاءته.

يبدي المجلس العلمي للمركز الجامعي آراءه و توصياته، على الخصوص، فيما يأتي :

- المخططات السنوية و المتعددة السنوات للتكوين والبحث للمركز الجامعي، مشاريع إنشاء أو حل المعاهد و الأقسام، وعند الاقتضاء ، وحدات و مخابر البحث

- برامج التبادل و التعاون العلمي الوطني والدولي،

- حصائل التكوين و البحث للمركز الجامعي برامج شراكة المركز الجامعي مع مختلف القطاعات الاجتماعية - الاقتصادية

- برامج التظاهرات العلمية للمركز الجامعي أعمال تثمين نتائج البحث مشاريع اقتناء الوثائق العلمية والتقنية وتنفيذها.

يقترح توجيهات سياسة البحث والتوثيق العلمي و التقني للمركز الجامعي.

يبدي رأيه في كل مسألة أخرى ذات طابع بيداغوجي وعلمي يعرضها عليه رئيسه.

يعلم مدير المركز الجامعي مجلس الإدارة بالآراء و التوصيات التي أبداها المجلس العلمي.

ينتخب الأعضاء ممثلو الأساتذة من طرف نظرائهم لمدة ثلاث (3) سنوات قابلة للتجديد مرة واحدة من بين الأساتذة الدائمين الذين هم في وضعية نشاط لدى المعهد الذي ينتمون إليه.

لا تصح العمليات الانتخابية إلا إذا صوت عليها 50 % من الناخبين المعنيين.

وإذا لم يكتمل هذا النصاب تجري عملية انتخابية ثانية وتصح حينئذ نتائجها مهما يكن عدد المصوتين.

يعين أعضاء المجلس العلمي للمركز الجامعي بقرار من الوزير المكلف بالتعليم العالي.

يجتمع المجلس العلمي مرتين (2) في السنة في دورة عادية بطلب من رئيسه.

ويمكن أن يجتمع في دورات غير عادية بطلب من الوزير المكلف بالتعليم العالي أو من رئيسه أو من ثلثي (3) أعضائه.

تحدد كيفيات سير المجلس العلمي للمركز الجامعي بقرار من الوزير المكلف بالتعليم العالي.

مدير المركز الجامعي مسؤول عن السير العام للمركز الجامعي.

وبهذه الصفة، يقوم بما يأتي :

يمثل المركز الجامعي أمام القضاء و في جميع أعمال الحياة المدنية يمارس السلطة السلمية على جميع المستخدمين و يعين المستخدمين الذين لم تتقرر طريقة أخرى لتعيينهم ، يبرم كل صفقة و اتفاقية و عقد و اتفاق في إطار التنظيم المعمول به، يسهر على تطبيق التشريع و التنظيم المعمول بهما في مجال التعليم و التمدرس،

- هو الأمر بالصرف الرئيسي لميزانية المركز الجامعي، يصدر تفويض اعتمادات التسيير إلى مديري المعاهد و يفوضهم بالإمضاء،

- يتخذ كل تدبير من شأنه أن يحسن النشاطات البيداغوجية والعلمية للمركز الجامعي مع مراعاة صلاحيات المجلس العلمي، يسهر على احترام النظام الداخلي للمركز الجامعي الذي يعد مشروعه و يقدمه إلى مجلس الإدارة ليوافق عليه، يكون مسؤولا على حفظ الأمن و الانضباط داخل المركز الجامعي، يمنح الشهادات بتفويض من الوزير المكلف بالتعليم العالي، يضمن حفظ الأرشيف و صيانته.

يعين مدير المركز الجامعي بموجب مرسوم من بين الأساتذة ذوي رتبة أستاذ و في حالة عدم وجودهم، من بين الأساتذة المحاضرين أو الأساتذة المحاضرين الاستشفائيين الجامعيين، وتنهى مهامه حسب الأشكال نفسها.

يساعد مدير المركز الجامعي كل من :

مدير مساعد للدراسات في التدرج والتكوين المتواصل و الشهادات مدير مساعد لما بعد التدرج و البحث العلمي والعلاقات الخارجية، مدير مساعد للتنمية والاستشراف أمين عام مدير المكتبة المركزية للمركز الجامعي.

يساعد مدير المركز الجامعي في إطار تسيير المسائل المشتركة بين مديرية المركز الجامعي والمعاهد، مجلس مديرية يضم المديرين المساعدين و مديري المعاهد.

يعين المديرون المساعدون بقرار من الوزير المكلف بالتعليم العالي بناء على اقتراح من المدير، من بين الأساتذة الدائمين الذين هم في وضعية نشاط ويثبتون أعلى رتبة.

ويكلفون بالسهر على سير المصالح الموضوعة تحت سلطتهم. 25 غشت سنة 2005 م

يكلف الأمين العام للمركز الجامعي بالسهر على سير الهياكل الموضوعة تحت سلطته وتسييرها الإداري والمالي وكذا المصالح التقنية المشتركة.

ويتلقى، بهذه الصفة، تفويضا بالإمضاء من مدير المركز الجامعي.

يعين الأمين العام للمركز الجامعي بقرار من الوزير المكلف بالتعليم العالي بناء على اقتراح من المدير.

يكلف مدير المكتبة المركزية للمركز الجامعي بالسهر على سير المصالح الموضوعة تحت سلطته و تسييرها.

ويتلقى، بهذه الصفة، تفويضا بالإمضاء من مدير المركز الجامعي.

يعين مدير المكتبة المركزية للمركز الجامعي بقرار من الوزير المكلف بالتعليم العالي بناء على اقتراح من المدير.

المعهد هو وحدة تعليم و بحث في المركز الجامعي في ميدان العلم و المعرفة.

ويضمن على الخصوص، ما يأتي:

التعليم في التدرج و ما بعد التدرج، نشاطات البحث العلمي، نشاطات التكوين المتواصل و تحسين المستوى و تجديد المعارف.

يتشكل المعهد من أقسام يضمن تنسيق النشاطات بينها و يحتوي على مكتبة منظمة في شكل مصالح ويشمل، عند الاقتضاء، مخابر.

تنشأ أقسام و مخابر المعهد بقرار من الوزير المكلف بالتعليم العالي.

يشمل القسم شعبة أو مادة أو تخصص في المادة و يديره رئيس قسم.

و يكلف بضمان برمجة نشاطات التكوين والبحث في ميدانه و إنجازها و تقييمها ومراقبتها.

يزود المعهد بمجلس المعهد و مجلس علمي و يديره مدير. 20 رجب عام 1426 ه الجريدة الرسمية 25 غشت سنة 2005 م

يتشكل مجلس المعهد من :

مدير المعهد، رئيسا، رئيس المجلس العلمي للمعهد، رؤساء الأقسام، مدير أو مديري وحدات البحث و/أو مخابر البحث، إن وجدت ممثلين اثنين (2) منتخبين عن الأساتذة ذوي رتبة أستاذ عن كل قسم، ممثل منتخب عن سلك الأساتذة المساعدين ممثل منتخب عن الطلبة ممثل منتخب عن المستخدمين الإداريين والتقنيين و عمال الخدمات.

يحضر المديرون المساعدون و نائب مدير الإدارة والمالية وكذا مدير مكتبة المعهد الاجتماعات، بصوت استشاري.

يبدي مجلس المعهد رأيه وتوصياته فيما يأتي :

آفاق تطور المعهد برمجة أعمال التكوين و البحث في المعهد، آفاق التعاون ما بين مؤسسات التعليم العالي الوطني والدولي،

- برمجة أعمال التكوين المتواصل و تحسين المستوى و تجديد المعارف، مشروع ميزانية المعهد، تسيير المعهد، مشاريع العقود و اتفاقيات الدراسات و الخبرة و تقديم الخدمات ، التقرير السنوي للنشاطات .

يدرس المجلس و يقترح كل تدبير من شأنه أن يحسن سير المعهد و يشجع تحقيق أهدافه.

ينتخب ممثلو الأساتذة والمستخدمين الإداريين والتقنيين و عمال الخدمات من طرف نظرائهم لمدة ثلاث (3) سنوات قابلة للتجديد مرة واحدة.

وينتخب ممثل الطلبة لمدة سنة واحدة قابلة للتجديد.

يعين أعضاء مجلس المعهد بقرار من الوزير المكلف بالتعليم العالي.

يجتمع مجلس المعهد في دورة عادية بناء على استدعاء من رئيسه مرة واحدة كل ثلاثة (3) أشهر .

ويمكن أن يجتمع في دورات غير عادية إما بطلب من رئيسه أو بطلب من ثلثي (2) أعضائه .

تحدد كيفيات سير مجلس المعهد بقرار من الوزير المكلف بالتعليم العالي.

يستعين مدير المعهد بالآراء والتوصيات التي يبديها المجلس.

يضم المجلس العلمي للمعهد، زيادة على مدير المعهد، الأعضاء الآتي ذكرهم :

المديرون المساعدون رؤساء الأقسام مدير أو مديرو وحدات البحث و / أو مخابر البحث، إن وجدت

- ثمانية (8) إلى أربعة عشر (14) ممثلا منتخبا عن أساتذة المعهد موزعين كما يأتي : * أربعة (4) إلى سبعة (7) أساتذة، اثنين (2) إلى أربعة (4) أساتذة محاضرين، * أستاذ أو أستاذين مساعدين مكلفين بالدروس أستاذ مساعد واحد.

مدير مكتبة المعهد.

في إطار الأعداد المنصوص عليها في المادة 38 أعلاه ، يحدد العدد الدقيق للأساتذة والأساتذة المحاضرين والأساتذة المساعدين المكلفين بالدروس وفق معايير يحددها الوزير المكلف بالتعليم العالي.

ينتخب ممثلو الأساتذة من طرف نظرائهم لمدة ثلاث (3) سنوات قابلة للتجديد من بين الأساتذة الدائمين الذين هم في وضعية نشاط ينتخب أعضاء المجلس رئيسا من بين ممثلي الأساتذة الذين يثبتون أعلى رتبة لعهدة مدتها ثلاث (3) سنوات قابلة للتجديد مرة واحدة، حسب الأشكال نفسها.

يعين أعضاء المجلس العلمي للمعهد بقرار من الوزير المكلف بالتعليم العالي.

يبدي المجلس العلمي للمعهد آراء وتوصيات فيما يأتي:

تنظيم التعليم و محتواه تنظيم أشغال البحث اقتراحات برامج البحث اقتراحات إنشاء أقسام وشعب و وحدات ومخابر بحث أو غلقها،

- اقتراحات فتح شعب ما بعد التدرج و تمديدها و/أو غلقها و تحديد عدد المناصب المطلوب شغلها،

- الحاجات من الأساتذة ،

- برامج تكوين و تحسين مستوى الأساتذة.

ويكلف المجلس العلمي، زيادة على ذلك ، بما يأتي:

- اعتماد مواضيع البحث فيما بعد التدرج ويقترح لجانا لمناقشتها،

- اقتراح لجان التأهيل الجامعي، دراسة الحصائل البيداغوجية والعلمية للمعهد التي يرسلها مدير المعهد إلى مدير المركز الجامعي مرفقة بآراء المجلس و توصياته.

يمكن أن يخطر في كل مسألة بيداغوجية أو علمية أخرى يعرضها عليه مدير المعهد.

يجتمع المجلس العلمي للمعهد في دورة عادية مرة واحدة كل ثلاثة (3) أشهر بناء على استدعاء من رئيسه.

و يمكنه أن يجتمع في دورات غير عادية بطلب من رئيسه أو بطلب من ثلثي (3) أعضائه أو من مدير المعهد.

تحدد كيفيات سير المجلس العلمي للمعهد بقرار من الوزير المكلف بالتعليم العالي.

يمارس المجلس العلمي للمعهد صلاحيات المجلس العلمي لوحدة البحث المنصوص عليها في المادة 16 من المرسوم التنفيذي رقم 99–257 المؤرخ في 16 نوفمبر سنة 1999 والمذكور أعلاه. 25 غشت سنة 2005 م

مدير المعهد مسؤول عن السير الحسن للمعهد وبهذه الصفة :

هو الأمر بصرف الاعتمادات التي يفوضها له مدير المركز الجامعي، يضمن السلطة السلمية و يمارسها على جميع المستخدمين الموضوعين تحت سلطته، يحضر اجتماعات مجلس المعهد.

يعد التقرير السنوي عن النشاطات و يرسله إلى مدير المركز الجامعي بعد أخذ رأي مجلس المعهد.

يعين مدير المعهد بقرار من الوزير المكلف بالتعليم العالي بناء على اقتراح من مدير المركز الجامعي من ضمن الأساتذة الدائمين الذين هم في وضعية نشاط ولهم أعلى رتبة .

يساعد مدير المعهد في مهامه :

مدير مساعد للدراسات في التدرج، مدير مساعد لما بعد التدرج والبحث العلمي، نائب مدير الإدارة و المالية رؤساء الأقسام، مدير مكتبة المعهد.

يعين مساعدو المدير بقرار من الوزير المكلف بالتعليم العالي بناء على اقتراح من المدير بعد أخذ رأي مدير المركز الجامعي، لمدة ثلاث

(3) سنوات من بين الأساتذة الدائمين الذين هم في وضعية نشاط ذوي أعلى رتبة .

و يكلفون بالسهر على سير المصالح الموضوعة تحت سلطتهم.

رئيس القسم مسؤول عن السير البيداغوجي والإداري للقسم.

يساعد رئيس القسم رؤساء مصالح و رؤساء مخابر، عند الاقتضاء.

يعين رئيس القسم لمدة ثلاث (3) سنوات من بين الأساتذة الدائمين الذين هم في وضعية نشاط ذوي أعلى رتبة بقرار من الوزير المكلف بالتعليم العالي بناء على اقتراح من مدير المعهد و بعد أخذ رأي مدير المركز الجامعي. 20 رجب عام 1426 ه الجريدة الرسمية 25 غشت سنة 2005 م

يحضّر مدير المركز الجامعي و مديرو المعاهد مشروع ميزانية المركز الجامعي و يقدم إلى مجلس الإدارة للتداول بشأنه.

يرسل مشروع الميزانية بعد ذلك إلى الوزير المكلف بالتعليم العالي للموافقة عليه.

تشتمل ميزانية المركز الجامعي على باب للإيرادات و باب للنفقات

أ - - في باب الإيرادات :

1- الإعانات التي تمنحها الدولة و الجماعات المحلية و المؤسسات أو الهيئات العمومية،

2- مساهمات الأشخاص المعنويين أو الطبيعيين في تمويل المركز الجامعي،

3- الإعانات التي تقدمها المنظمات الدولية،

4 - القروض و الهبات والوصايا

5- المخصصات الاستثنائية

6 - الإيرادات المختلفة المرتبطة بنشاط المركز الجامعي.

ب - في باب النفقات :

1- نفقات التسيير،

2- نفقات التجهيز -3- كل النفقات الأخرى الضرورية لتحقيق أهداف المركز الجامعي.

يرسل مدير المركز الجامعي نسخة من الميزانية بعد الموافقة عليها إلى المراقب المالي والعون المحاسب.

تمسك محاسبة المركز الجامعي وفق قواعد المحاسبة العمومية.

يعهد مسك المحاسبة و تداول الأموال إلى عون محاسب.

يزود المعهد بعون محاسب ثانوي يتصرف وفقا للتنظيم المعمول به.

تخضع مراقبة النفقات التي يلتزم بها المركز الجامعي إلى أحكام المرسوم التنفيذي رقم 99-258 المؤرخ في 16 نوفمبر سنة 1999 والمذكور أعلاه.

تستعمل موارد المركز الجامعي الناتجة عن نشاطات الخدمة و / أو الخبرة و استغلال براءات الاختراع وتسويق منتوجات نشاطاتها والمداخيل الناتجة عن إنشاء مؤسسات فرعية واقتناء الأسهم، طبقا لأحكام المرسوم التنفيذي رقم 2000-196 المؤرخ في 25 يوليو سنة 2000 والمذكور أعلاه.

يلغى المرسوم التنفيذي رقم 91-479 المؤرخ في 7 جمادى الثانية عام 1412 الموافق 14 ديسمبر سنة 1991 ، المعدل والمتمم والمذكور أعلاه.

تبقى النصوص المتخذة لتطبيق المرسوم التنفيذي رقم 91–479 المؤرخ في 7 جمادى الثانية عام 1412 الموافق 14 ديسمبر سنة 1991، المعدل والمتمم والمذكور أعلاه، سارية المفعول لمدة أقصاها سنة واحدة، ابتداء من تاريخ نشر هذا المرسوم في الجريدة الرسمية للجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية.

ينشر هذا المرسوم في الجريدة الرسمية للجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية.

حرر بالجزائر في 11 رجب عام 1426 الموافق 16 غشت سنة 2005.

أحمد أويحيى