قرار وزاري مشترك مؤرّخ في 21 شعبان عام 1443 الموافق 24 مارس سنة 2022، يحدّد شروط وكيفيات تنظيم التكوين لفائدة المستفيدين من منحة البطالة

يهدف هذا القرار إلى تحديد شروط وكيفيات تنظيم التكوين لفائدة المستفيدين من منحة البطالة، تطبيقاً لأحكام المادة 5 من المرسوم التنفيذي رقم 22-70 المؤرّخ في 9 رجب عام 1443 الموافق 10 فبراير سنة 2022 الذي يحدّد شروط وكيفيات الاستفادة من منحة البطالة ومبلغها وكذا التزامات المستفيدين منها.

يرمي التكوين ال ذي تُقدمه مؤسسات التكوين والتعليم المهنيين إلى تحسين قابلية تشغيل طالبي الشغل لأول مرة وكذا المحبوسين الذين استوفوا مدة عقوبتهم المستفيدين من منحة البطالة، لتمكينهم من الإدماج المهني.

يمكن البطالين طالبي الشغل لأول مرة والمحبوسين المذكورين في المادة 2 أعلاه، المستفيدين من منحة البطالة الذين يتوفرون على التخصصات المطلوبة في عرض الشغل، الاستفادة من تكوين قصير المدة، حسب برنامج وإمكانيات مؤسسات التكوين، لا سيما في التخصصات التي تعرف عجزا في سوق العمل، على مستوى مؤسسات التكوين والتعليم المهنيين، والتي يواصلون خلالها تقاضي منحة البطالة.

يتعين على القطاع المكلف بالتشغيل، من خلال المرفق العمومي للتنصيب، أن يحدّد ويضبط ويرسل إلى وزارة التكوين والتعليم المهنيين قائمة المهن، لا سيما المهن التي تعرف عجزا في سوق العمل التي يمكن أن تكون موضوع تكوين لفائدة المستفيدين من منحة البطالة.

يتعيّن على المرفق العمومي للتنصيب إرسال القائمة الاسمية للمترشحين للاستفادة من تكوين قصير المدةإلى مصالح وزارة التكوين والتعليم المهنيين.

يتعيّن على قطاع التكوين والتعليم المهنيين تنظيم دورات تكوينية لفائدة طالبي الشغل لأول مرة والمحبوسين المذكورين في المادة 2 أعلاه، المستفيدين من منحة البطالة وفقا لقوائم المرشحين وتخصصاتهم وعروض الشغل المقترحة من طرف المرفق العمومي للتنصيب.

يجب إعلام المستفيدين من منحة البطالة المعنيين بالتكوين قصير المدة، بمكان إجراء التكوين وكذا الرزنامة المتعلقة به.

تضمن مؤسسات التكوين والتعليم المهنيين التسيير البيداغوجي للتكوين المهني التأهيلي طبقا للتنظيم المعمول به. 11 رمضان عام 1443 ه الجريدة الرسميّة 12 أبريل سنة 2022 م

ترمي الدورات التكوينية المنظمة على مستوى مؤسسات التكوين والتعليم المهنيين إلى اكتساب مهارات خاصة من طرف طالبي الشغل لأول مرة والمحبوسين المذكورين في المادة 2 أعلاه تسمح لهم بشغل المنصب المقترح من طرف المرفق العمومي للتنصيب.

تحدد مدة التكوين حسب برنامج التكوين الذي تعدّه مصالح وزارة التكوين والتعليم المهنيين.

يتوج التكوين القصير المدة بشهادة للتأهيل المهني تسلّمها مصالح وزارة التكوين والتعليم المهنيين.

ينشر هذا القرار في الجريدة الرسميّة للجمهوريّة الجزائريّة الدّيمقراطيّة الشّعبيّة.

حرّر بالجزائر في 21 شعبان عام 1443 الموافق 24 مارس سنة .2022 وزير العمل والتشغيل وزير التكوين والتعليم والضمان الاجتماعي المهنيين يوسف شرفة ياسين مرابي ––––––––––– –––––––––––H