Arrêté interministériel du 30 Chaoual 1440 correspondant au 3 juillet 2019 fixant les effectifs par emploi, leur classification et la durée du contrat des agents exerçant des activités d’entretien, de maintenance ou de service au titre des centres nationaux de formation, de perfectionnement et de recyclage des personnels des collectivités locales

En application des dispositions de l’article 8 du décret présidentiel n° 07-308 du 17 Ramadhan 1428 correspondant au 29 septembre 2007, susvisé, le présent arrêté fixe les effectifs par emploi correspondant aux activités d’entretien, de maintenance ou de service, leur classification ainsi que la durée du contrat des agents exerçant au titre des centres nationaux de formation, de perfectionnement et de recyclage des personnels des collectivités locales, conformément aux tableaux annexés.

Le présent arrêté sera publié au Journal officiel de la République algérienne démocratique et populaire.

Fait à Alger, le 30 Chaoual 1440 correspondant au 3 juillet 2019.

Le ministre de l’intérieur, Le ministre des collectivités locales des finances et de l’aménagement du territoire Salah Eddine DAHMOUNE Mohamed LOUKAL Pour le Premier ministre et par délégation Le directeur général de la fonction publique et de la réforme administrative Belkacem BOUCHEMAL ANNEXE Les effectifs par emploi, leur classification et la durée du contrat des agents exerçant des activités d’entretien, de maintenance ou de service au titre des centres nationaux de formation, de perfectionnement et de recyclage des personnels des collectivités locales I. Au titre du centre national de formation, de perfectionnement et de recyclage des personnels des collectivités locales de Béchar EFFECTIFS SELON LA NATURE DU CONTRAT DE TRAVAIL Contrat à durée Contrat à durée POSTES D’EMPLOI indéterminée (1) déterminée (2) CLASSIFICATION EFFECTIFS (1 + 2) à temps à temps à temps à temps Catégorie Indice plein partiel plein partiel Gardien 8 — — — Ouvrier professionnel de niveau 1 30 — — — Conducteur d’automobile de niveau 1 2 — — — Conducteur d’automobile de niveau 2 1 — — — Agent de service de niveau 2 — — — — Ouvrier professionnel de niveau 2 — — — — Ouvrier professionnel de niveau 3 4 — — — Agent de prévention de niveau 1 — — — — Agent de prévention de niveau 2 — — — — Total général 45 — — — 8 1 200 30 1 200 2 2 219 1 3 240

— 3 240

— 3 240 4 5 288

— 5 288

— 7 348 45 II. Au titre du centre national de formation, de perfectionnement et de recyclage des personnels des collectivités locales de Djelfa EFFECTIFS SELON LA NATURE DU CONTRAT DE TRAVAIL Contrat à durée Contrat à durée POSTES D’EMPLOI indéterminée (1) déterminée (2) CLASSIFICATION EFFECTIFS (1 + 2) à temps à temps à temps à temps Catégorie Indice plein partiel plein partiel Gardien 10 — — — Ouvrier professionnel de niveau 1 25 — — — Conducteur d’automobile de niveau 1 1 — — — Conducteur d’automobile de niveau 2 2 — — — Agent de service de niveau 2 — — — — Ouvrier professionnel de niveau 2 6 — — — Ouvrier professionnel de niveau 3 — — — — Agent de prévention de niveau 1 4 — — — Agent de prévention de niveau 2 1 — — — Total général 49 — — — 10 1 200 25 1 200 1 2 219 2 3 240

— 3 240 6 3 240

— 5 288 4 5 288 1 7 348 III. Au titre du centre national de formation, de perfectionnement et de recyclage des personnels des collectivités locales de Constantine EFFECTIFS SELON LA NATURE DU CONTRAT Contrat à durée POSTES D’EMPLOI indéterminée (1) à temps à temps plein partiel Gardien 8 — Ouvrier professionnel de niveau 1 23 — Conducteur d’automobile de niveau 1 — — Conducteur d’automobile de niveau 2 3 — Agent de service de niveau 2 — — Ouvrier professionnel de niveau 2 7 — Ouvrier professionnel de niveau 3 3 — Agent de prévention de niveau 1 4 — Agent de prévention de niveau 2 1 — Total général 49 — DE TRAVAIL CLASSIFICATION Contrat à durée EFFECTIFS déterminée (2) (1 + 2) à temps à temps Catégorie Indice plein partiel

— — 8 1 200

— — 23 1 200

— — — 2 219

— — 3 3 240

— — — 3 240

— — 7 3 240

— — 3 5 288

— — 4 5 288

— — 1 7 348

— — 49 IV. Au titre du centre national de formation, de perfectionnement et de recyclage des personnels des collectivités locales de Ouargla EFFECTIFS SELON LA NATURE DU CONTRAT Contrat à durée POSTES D’EMPLOI indéterminée (1) à temps à temps plein partiel Gardien 10 — Ouvrier professionnel de niveau 1 20 — Conducteur d’automobile de niveau 1 — — Conducteur d’automobile de niveau 2 3 — Agent de service de niveau 2 — — Ouvrier professionnel de niveau 2 — — Ouvrier professionnel de niveau 3 6 — Agent de prévention de niveau 1 3 — Agent de prévention de niveau 2 — — Total général 42 — DE TRAVAIL CLASSIFICATION Contrat à durée EFFECTIFS déterminée (2) (1 + 2) à temps à temps Catégorie Indice plein partiel

— — 10 1 200

— — 20 1 200

— — — 2 219

— — 3 3 240

— — — 3 240

— — — 3 240

— — 6 5 288

— — 3 5 288

— — — 7 348

— — 42 29 Moharram 1441 JOURNAL OFFICIEL DE 29 septembre 2019 LA REPUBLIQUE ALGERIENNE N° 60 15 V. Au titre du centre national de formation, de perfectionnement et de recyclage des personnels des collectivités locales d’Oran EFFECTIFS SELON LA NATURE DU CONTRAT DE TRAVAIL CLASSIFICATION Contrat à durée POSTES D’EMPLOI indéterminée (1) à temps à temps plein partiel Gardien 10 — Ouvrier professionnel de niveau 1 34 — Conducteur d’automobile de niveau 1 1 — Conducteur d’automobile de niveau 2 2 — Agent de service de niveau 2 4 — Ouvrier professionnel de niveau 2 4 — Ouvrier professionnel de niveau 3 4 — Agent de prévention de niveau 1 4 — Agent de prévention de niveau 2 1 — Total général 64 —