Arrêté interministériel du 4 Rajab 1435 correspondant au 4 mai 2014 modifiant l'arrêté interministériel du 30 Joumada Ethania 1432 correspondant au 2 juin 2011 fixant les effectifs par emploi, leur classification et la durée du contrat des agents exerçant des activités d'entretien, de maintenance ou de service au titre des centres universitaires
Article 1er
فتح المادةLes dispositions de l'article 1er de l'arrêté interministériel du 30 Joumada Ethania 1432 correspondant au 2 juin 2011, susvisé, sont modifiées, comme suit :
« Article 1er. — En application des dispositions de l'article 8 du décret présidentiel n° 07-308 du 17 Ramadhan 1428 correspondant au 29 septembre 2007, susvisé, le présent arrêté a pour objet de fixer les effectifs par emploi correspondant aux activités d'entretien ou de maintenance ou de service, leur classification ainsi que la durée du contrat des agents exerçant au titre des centres universitaires, sont fixés conformément au tableau en annexe ».
Article 2
فتح المادةLe présent arrêté sera publié au Journal officiel de la République algérienne démocratique et populaire.
Fait à Alger le 4 Rajab 1435 correspondant au 4 mai 2014.
Le ministre Pour le ministre de l'enseignement supérieur des finances et de la recherche Le ministre, auprès du Premier ministre, chargé de la réforme du service public, et par délégation scientifique Le secrétaire général Le directeur général de la fonction publique Mohamed MEBARKI Miloud BOUTEBBA Belkacem BOUCHEMAL 6 5 3 TABLEAU ANNEXE 3 1 4 0 1 2 Effectifs des agents contractuels exerçant des activités d’entretien, de maintenance ou de service au bl ai jv r CENTRES UNIVERSITAIRES aa R 2 3 2 l e 1 1 rl e 1 l e 2 rl e 2 l i rnu n e cu ui b u rnu n ui b u s sa e a tia n e toa e a e toa t ev io rie nv e e i c me io rie c me n ta s v s v er gev d u v v s v u v e m or t usi Asn i r doi usi doi P e O en a G ntn u O en ntn u e d f oe e de o ae f oe o ae s s r d d C ’ d r d C ’ d i p d p d 0 l b 2 a ° Et Catégorie 1 2 3 N E N Point indiciaire 200 219 240 N E I Contrat à durée à temps plein 57 – 31 3 7 3 R E indéterminée (1) G t à temps partiel – – – – – – L e L s A s a E h Contrat à durée à temps plein – – – – – – U g n déterminée (2) Q e m I à temps partiel – – – – – – L a T B U P Effectif (1 + 2) 57 – 31 3 7 3 E R A Contrat à durée à temps plein 25 – 17 2 4 3 L indéterminée (1) E à temps partiel – – – – – – D t L l L i s E m Contrat à durée à temps plein E – – – – – – I e C e déterminée (2) s s I F Ti à temps partiel F – – – – – – F O L Effectif (1 + 2) A 25 – 17 2 4 3 N R U Contrat à durée à temps plein 53 – 20 2 8 3 O indéterminée (1) J à temps partiel
– – – – – – e n a z Contrat à durée à temps plein – – – – – – i l déterminée (2) e R à temps partiel – – – – – – Effectif (1 + 2) 53 – 20 2 8 3 4 3 titre des centres universitaires 2 rl e 3 l e 3 3 n 1 l e e ui n 3 e o n 4 n 2 cu e b u rnu cu i tu rnu e ou tia nv toa c e oa tia nv tna n e oa d ia l er e u me i ri e er e ev ee i ri e tne t a gev doi v vsv s gev g éi v vsv s n ee v t o Asn i ntn u Oen i Asn i A r n u Oen i g vi T e o u f e p f é n de C ae oe de e oe Ar e d ’ d d rd d ed d rd pd p d p 4 5 6 7 263 288 315 348
– – 6 – 11 – 1 119
– – – – – – – –
– – – – – – – –
– – – – – – – –
– – 6 – 11 – 1 119 2 – 10 2 20 – 9 94
– – – – – – – –
– – – – – – – –
– – – – – – – – 2 – 10 2 20 – 9 94
– – 1 – 3 – 1 91
– – – – – – – –
– – – – – – – –
– – – – – – – –
– – 1 – 3 – 1 91 5 3 l e 1 1 l n e cu sa i rnu e a tia n ev io rie a nv e e 0 s ta s v s v e gev r i d 2 t n or t usi As i r a e P e O e f n n G N ° m d oe e d e e rd p d E s N s i N l b E a Catégorie 1 I Et R E Point indiciaire 200 G L A Contrat à durée à temps plein 15 2 19 E t indéterminée (1) U n Q e h à temps partiel – – – I c L u L u o B m Contrat à durée à temps plein – – – U é déterminée (2) P T E à temps partiel – – – R n Ai A L Effectif (1 + 2) 15 2 19 E D L Contrat à durée à temps plein 27 – 42 E indéterminée (1) I C à temps partiel
– – – I F F a Contrat à durée à temps plein – – – O l Mi déterminée (2) L A à temps partiel – – – N R U O Effectif (1 + 2) 27 – 42 J Contrat à durée à temps plein 33 – 22 indéterminée (1) à temps partiel – – – a Contrat à durée à temps plein – – – m déterminée (2) a â N à temps partiel – – – 6 N 5 3 1 4 0 1 2 bl ai Effectif (1 + 2) 33 – 22 r – jv aa R 2 3 2 TABLEAU ANNEXE (suite) rl e 1 l e 2 rl e 2 2 rl e 3 l e 3 3 n 1 l e ui n ui e ui n 3 e o n 4 n 2 e b u rnu e b u cu e b u rnu cu i tu rnu e ou toa c e io a toa c tia nv toa c e oa tia nv tna n e oa d ia l u me rie u me e r e u me i ri e e r e eee v i ri e tne t a doi v v usi s v doi v gev doi v vsv gev g v vsv n e v t o ntn e n ntn As i n ntn u s en i As i n A éi rn u s en i evi T oae u O f oae u e oae u Of e p Of g é n C oe C d e C oe d e e oe A re ’ d d rd p ’ d d d ’ d d rd d ed d rd pd p d p 2 3 4 5 6 7 219 240 263 288 315 348
– 8 4 – – – 4 1 1 1 55
– – – – – – – – – – –
– – – – – – – – – – –
– – – – – – – – – – –
– 8 4 – – – 4 1 1 1 55 4 – – – – – – – – – 73
– – – – – – – – – – –
– – – – – – – – – – –
– – – – – – – – – – – 4 – – – – – – – – – 73 4 – – – – 7 – – – – 66
– – – – – – – – – – –
– – – – – – – – – – –
– – – – – – – – – – – 4 – – – – 7 – – – – 66 6 5 3 1 4 0 1 2 bl ai jv r aa R 2 l 2 e 1 1 3 2 l n e sa i rnu e a tia cu n ev io a nv e ta rie s e r e i d s s or v usi v gev r t n t en Asn i a e P e O f e G m d oe de r p d d e s s i 0 l 0 l b Catégorie 1 2 a ° Et N E Point indiciaire 200 N N 50 – 3 E Contrat à durée à temps plein I R indéterminée (1) E à temps partiel G L h A d Contrat à durée à temps plein – – – a déterminée (2) E y U a B à temps partiel – – – B Q I El L B U Effectif (1 + 2) 50 – 3 P E R Contrat à durée à temps plein 19 – 13 A indéterminée (1) L à temps partiel – – – E D L a Contrat à durée à temps plein – – – E z déterminée (2) I a C p à temps partiel – – – Ti I F F O Effectif (1 + 2) 19 – 13 L A N R Contrat à durée à temps plein 18 – 27 U indéterminée (1) O à temps partiel J – – – f u Contrat à durée à temps plein u – – – o d déterminée (2) d n à temps partiel Ti – – – Effectif (1 + 2) 18 – 27 6 3 TABLEAU ANNEXE (suite) rl e 1 l e 2 rl e 2 2 rl e 3 l e 3 3 n 1 l e ui n ui e ui n 3 e o n 4 n 2 e b u rnu e b u cu e b u rnu cu i tu rnu e ou toa e io a toa tia nv toa e oa tia nv tna n e oa d ia l c me rie c me e r e c me i ri e e r e eee i ri e tne t a u v v s v u v gev u v vsv gev g v v vsv n v t doi usi doi Asn i doi u s i Asn i A éi u s i ee vi o nu tn O en nu tn nu tn Of en r n Of en g n T o ae f oe o ae e de o ae oe e de p e oe Ar é C ’ d r d C ’ d d C ’ d rd d ed rd pd e d p d d p d p 2 3 4 5 6 7 219 240 263 288 315 348 3 – – – – 10 – – – – 66
– – — — – – – – – – –
– – – – – – – – – – – 3 – – – – 10 – – – – 66 3 – – – – – – – – – 35
– – – – – – – – – – –
– – – – – – – – – – –
– – – – – – – – – – – 3 – – – – – – – – – 35 2 4 – 2 – – – – – – 53
– – – – – – – – – – –
– – – – – – – – – – –
– – – – – – – – – – – 2 4 – 2 – – – – – – 53 7 3 l e 1 1 l n e sa i rnu e a tia cu n s ev io a nv e t n ta rie er e i d 0 s or v usi s v gev 2 e t en Asn i r a m P e O f e G ° e d oe d e N s rd d s p E i l N b N a Et Catégorie 1 E I R E Point indiciaire 200 G L A Contrat à durée à temps plein 5 1 5 E indéterminée (1) U Q I à temps partiel – – – L B U P i E z R i l Contrat à durée – – – l à temps plein I déterminée (2) A L E à temps partiel – – – D L E I C Effectif (1 + 2) 5 1 5 I F F O L Contrat à durée à temps plein 302 3 199 A N indéterminée (1) R U à temps partiel O – – – J x u Contrat à durée à temps plein – – – a t o déterminée (2) T à temps partiel – – – 6 5 3 1 4 0 1 2 bl ai Total général 302 3 199 jv r aa R 2 3 2 TABLEAU ANNEXE (suite) rl e 1 l e 2 rl e 2 2 rl e 3 l n l ui n 2 ui e 2 ui e 3 e 3 o 1 e 4 n 2 ebu rnu ebu cu ebu n cu i tu n e toa e a toa tia toa rnu e tia tna rnu e d ou cm e io rie cm e nv e cm e i oa nv e n ee i oa ia t l u v v s v u v er gev u v ri e er gev ev v ri e tne n a do i usi do i do i vsv s g éi vsv s ee v t o ntn en ntn Asn i ntn u Oen i Asn i A r n u Oen i vi T o u O f o u e o u f e p f g é n C ae oe C ae d e C ae oe d e e oe Ar e ’ d d rd ’ d d d ’ d d rd d ed rd pd p p d p 2 3 4 5 6 7 219 240 263 288 315 348 1 1 – – – 1 – 1 – – 15
– – – – – – – – – – –
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– – – – – – – – – – – 1 1 – – – 1 – 1 – – 15 24 32 13 4 – 35 6 36 1 12 667
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