قرار وزاري مشترك مؤرخ في 13 محرّم عام 1435 الموافق 17 نوفمبر سنة 2013، يحدّد كيفيات تنظيم التكوين المسبق للتعيين في رتبة أستاذ التعليم الثانوي ومحتوى برنامجه

تطبيقا لأحكام المادّة 71 (الحالات نقطة 2 - ب و 3 و )4 من المرسوم التّنفيذيّ رقم 08-315 المؤرّخ في 11 شوّال عام 1429 الموافق 11 أكتوبر سنة 2008، المعدّل والمتمّم، والمذكور أعلاه، يهدف هذا القرار إلى تح دي د كيفيات تنظ يم التكوين المسبق للتعيين في رتبة أستاذ التعليم الثانوي وكذا محتوى برنامجه. 27 شعبان عام 1435 ه 25 2014 الجريدة الرّسميّة يونيو سنة م

يتم الالتحاق بالتكوين المسبق للتعيين في الرتبة المذكورة في المادّة الأولى أعلاه، بعد النجاح في المسابقة أو الامتحان المهني أو على سبيل الاختيار عن طريق التسجيل في قائمة التأهيل، وفقا للتنظيم الساري المفعول.

يتم فتح دورة التكوين في الرتبة المذكورة في المادّة الأولى أعلاه، بموجب قرار من الوزير المكلّف بالتربية الوطنية، الذي يحدّد ف يه، على الخصوص :

- الرتبة المعنية،

- عدد المناصب الماليّة المفتوح ة للتك وين المحدد في المخطط القطاعي السنوي أو المتعدّد السنوات للتكوين المصادق عليه بعنوان السنة المقصودة طبقا للإجراءات المعمول بها،

- مدة دورة التكوين،

- تاريخ بداية التكوين،

- المؤسّسة العمومية للتكوين المعنية،

- ق ائم ة المت رشحين والموظفين الناجحين المعنيين بالتكوين.

يجب تبليغ نسخة من القرار المذك ور في المادّة 3 أعلاه إلى مصالح الوظيفة العمومية في أجل عشرة (10) أيام، ابتداء من تاريخ توقيعه.

يجب على مصالح الوظيفة العمومية إبداء رأي المطابقة خلال أجل عشرة (10) أيام، ابتداء من تاريخ استلام القرار.

يل زم المترشحون والموظفون الناجحون نهائي ا في المسابقة أو الامتحان المهني أو المقبولون عن طريق الاختيار بمتابعة دورة التكوين، وتعلمهم الإدارة المستخدمة بتاريخ بداية التكوين، بموجب استدعاء فردي وأي وسيلة أخرى ملائم ة، عند الاقتضاء.

يضمن التكوين معاهد تكوين معلمي المدرسة الأساسية وتحسين مستواهم.

ينظم التكوين بشكل متواصل أو تناوبي ويتضمّن دروسا ومحاضرات منهجية وملتقيات وأعمالا موجهة وتربصات تطبيقية.

تحدّد مدة التكوين بسنة واحدة (1)، طبقا لأحكام المرسوم التّنفيذيّ رقم 08-315 المؤرّخ في 11 شوّال عام 1429 الموافق 11 أكتوبر سنة 2008، المعدّل والمتمّم والمذكور أعلاه.

تلحق به ذا الق رار برامج التكوين، ويتم تفصيل محتواه من طرف المؤسسة العمومية للتكوين المعنية.

يتولّى تأطير التكوين أساتذة المؤسسات العمومية للتكوين المعنية و/ أو موظفو التعليم والتفتيش التابعين لوزارة التربية الوطنية.

يتابع الموظفون والمتربصون أثناء التكوين تربصا تطبيقيا على مستوى المؤسسات التعليمية، وفقا للمدة المحددة في البرنامج التطبيقي، ويعدون على إثره تقرير نهاية التربص.

يتعيّن على الموظفين والمتربصين، عند نهاية دورة التكوين، إعداد مذكرة حول موضوع له صلة ببرنامج التكوين.

يتم تقييم المعارف حسب مبدأ المراقبة البيداغوجية المستمرة وتشمل امتحانات دورية.

ينظم، عند نهاية التكوين، امتحان نهائي ويتضمّن اختبارات كتابية مستمدة من برنامج التكوين.

يتم تقييم التكوين كما يأتي :

- معدل المراقبة البيداغوجية المستمرة (المعامل 2)،

- علامة التربص التطبيقي (المعامل 1)،

- علامة مذكرة نهاية التكوين (المعامل 2)،

- علامة الامتحان النهائي (المعامل .)3

يعتبر ناجحا نهائيا في التكوين الموظفون والمتربصون الحائ زون على مع دل ع ام يساوي أو يف وق 10 من 20 في التقييم المذك ور في المادّة 16 أعلاه.

يسلّم مدير المؤسسة العمومية للتكوين المعنية شهادة للمتربصين والموظفين الذين تابعوا بنجاح الدورة التكوينية بناء على محضر لجن ة نهاية التكوين:

تتكون لجنة نهاية التكوين من :

- السلطة التي لها صلاحية التعيين، أو ممثلها المؤهل قانونا،

- ممثل السلطة المكلفة بالوظيفة العمومية،

- مدير المؤسسة العمومية للتك وين المعن ية أو ممثله،

- ممثلين اثنين (2) عن سلك أساتذة التعليم بالمؤسسة العمومية للتكوين المعنية.

يعيّن المتربصون الناجحون في التكوين والذين التحقوا به، وفق ا لأحك ام المادّة 71 (الحالة نقط ة 2 - ب) من المرسوم المذكور في المادّة الأولى أعلاه، بصفة متربصين في رتبة أستاذ التعليم الثانوي،

يرقى الموظفون الناجحون نهائيا في التكوين والذين التحقوا به، وفقا لأحكام المادّة 71 (الحالتين 3 و 4) من المرسوم المذكور في المادّة الأولى أعلاه في رتبة أستاذ التعليم الثانوي، يونيو سنة م

ينشر هذا القرار في الجريدة الرّسميّة للجمهوريّة الجزائريّة الدّيمقراطيّة الشّعبيّة.

حرّر بالج زائ ر في 13 محرّم عام 1435 الموافق 17 نوفمبر سنة .2013 وزير التربية الوطنية عن الوزير، الأمين العام للحكومة عبد اللطيف بابا أحمد وبتفويض منه المدير العام للوظيفة العمومية بلقاسم بوشمال الملحق برنامج التكوين المسبق للتعيين في رتبة أستاذ التعليم الثانوي الرقم الوحدات 1 علم النفس وعلوم التربية 2 تعليمية مادة التخصص وطرق التدريس 3 التقويم البيداغوجي 4 المناهج التعليمية 5 التشريع المدرسي 6 الإعلام الآلي المجموع يقدر الحجم الساعي الإجمالي ب 400 ساعة منها 145

- طرائق التدريس،

- الوسائل التعليمية،

- الإعلام الآلي وتكنولوجيا المعلومات والاتصال في

- التقويم.

الحجم الساعي المعامل 70 3 70 3 35 2 30 2 20 1 30 1 255 سا / ساعة تطبيقي موزعة على المقاييس الآتية :

التعليم، 27 شعبان عام 1435 ه 25 2014 الجريدة الرّسميّة يونيو سنة م