Arrêté interministériel du 2 octobre 1973 modifiant l'arrêté interministériel du 26 février 1970 relatif à l'organisation du concours et de l'examen professionnel de recrutement des adjoints des services économiques

Le concours et l'examen professionnel de recrutement des adjoints des services économiques, sont organisés dans les conditions fixées par le présent arrêté.

Le nombre de postes à pourvoir ainsi que les dates de déroulement des épreuves et de clôture des inscriptions, sont fixés par arrêté conjoint du ministre des enseignements primaire et secondaire et du ministre chargé de la fonction publique.

Le dossier de candidature doit comprendre :

I. Pour les candidats au concours de recrutement :

1) une demande manuscrite d'inscription au concours, datée et signée par le candidat, mentionnant sa participation à l'épreuve facultative;

REPUBLIQUE ALGERIENNE 13 novembre 1973

2) un extralt d'acte de naissance ou une fiche d'état civil;

3) un certificat de scolarité de fin des classes de 6ème année secondaire ou la copie conforme d'un titre admis en équivalence;

4) un certificat de nationalité ;

5) un extrait du casier judiciaire;

6) deux certificats médicaux: l'un de médecine générale, l'autre de phtisiologie, attestant qu'il est indemne de toute maladie contagieuse et qu'il est apte à assurer l'emploi soʻlicité;

7) éventuellement, la fiche individuelle de membre de l'A.L.N. ou de l'O.C.F.L.N.

Les candidats admis à concourir ne doivent pas être âgés de moins de 18 ans ou de plus de 30 ans à la date du concours.

II. Pour les candidats à l'examen professionnel :

1) une demande manuscrite de participation à l'examen, comportant l'appréciation motivée des chefs hiérarchiques de l'intéressé ;

2) un état des services certifié exact par le service gestionnaire; :

3) éventuellement, la fiche individuelle de membre de l'A.L.N. ou de l'O.C.F.L.N.

Les candidats doivent être âgés de moins de 40 ans et justifier, à la date de l'examen, d'une ancienneté de 5 ans dans l'administration de l'éducation nationale.

Les limites d'âge supérieures, fixées à l'article 3 ci-dessus, peuvent être reculées, soit de 5 ans (1 an par enfant à charge), soit de 10 ans pour les membres de l'A.L.N. ou de l'O.C.F.L.N., conformément aux dispositions du décret n° 71-43 du 28 janvier 1971 susvisé.

Les dossiers de candidature doivent être déposés dans les délais impartis par l'article 2 ci-dessus, auprès du chef d'établissement lequel doit les transmettre avec son avis motivé à la direction des examens et de l'orientation scolaires.

Le concours de recrutement des adjoints des services économiques, comporte des épreuves écrites d'admissibilité et des épreuves orales d'admission.

A Epreuves écrites d'admissibilité :

1) une composition écrite sur un sujet d'ordre général à caractère économique et social; cette épreuve est destinée à apprécier surtout la correction de la forme et l'aptitude à l'expression écrite des candidats durée: 3 heures, coefficient: 2;

2) une épreuve à option, au choix du candidat : soit un problème et des exercices de mathématiques tirés du programme de la classe de 6ème année secondaire des établissements d'enseignement général : durée 3 heures, coefficient: 1, soit un exercice de comptabilité du niveau de la classe de 6ème année secondaire des lycées techniques : durée: 2 heures, coefficient: 1;

3) une épreuve de langue arabe définie par l'arrêté interministériel du 12 février 1970 susvisé durée: 2 heures, coefficient: 1;

4) une épreuve facultative de dactylographie d'un texte de 200 mots environ.

Les points obtenus en plus de la moyenne de 10/20 dans cette épreuve, s'ajoutent au total des notes et sont valables pour l'admissibilité; durée: 1 heure.

B Epreuve orale d'admission :

Cette épreuve consiste en un entretien avec le jury surdes problèmes d'ordre éducatif : durée de préparation : 20 minutes, durée de l'entretien 15 minutes, coefficient: 2.

L'examen professionnel comporte des épreuves écrites d'admissibilité et des épreuves orales d'admission. 13 novembre 1973 JOURNAL OFFICIEL DE LA A Epreuves écrites d'admissibilité :

1) établissement d'un document à caractère financier ou comptable durée: 2 heures, coefficient: 3;

2) rédaction d'un document administratif à partir d'éléments mis à a disposition du candidat; durée: 2 heures, coefficient: 2;

3) une épreuve de langue arabe de même nature que celle définie à l'article ci-dessus ;

4) une épreuve facultative de dactylographie d'un texte de 200 mots environ durée 40 minutes.

Les points obtenus en plus de la moyenne de 10/20 dans ceste epreuve, s'ajoutent au total des notes et sont valables pour l'adimissibilité.

B Epreuve orale d'admission :

Cette épreuve consiste en un entretien avec le jury portant sur les notions de nutrition et l'hygiène scolaire et sur l'administration de l'education nationale durée de préparation: 20 minutes, durée d'interrogation 15 minutes, coefficient: 2.

Les candidats ayant assuré une gestion pendant au moins 2 années consecutives, béneficient, pour les épreuves écrites d'admissibi ite, d'un point de bonification par année de gestion, sans que cette majoration excède 5 points.

Les candidats ayant la qualité de membre de l'A.L.N ou de l'O.C.F.L.N., beneficient, pour l'ensemble des épreuves, du 1/20ème du maximum des points, conformément aux dispositions du décret n° 66-146 dù 2 juin 1966 susvisé.

Seuls, sont admis à subir les épreuves orales d'admission, les candidats qui auront obtenu aux épreuves écrites a'admissibilite une note moyenne fixée par le jury.

Toute note inférieure à 5/20 est éliminatoire.

Les programmes de l'examen professionnel sont annexés au présent arrêté.

Dans la limite du nombre de postes à pourvoir, sont declarés admis définitivement et classés, par ordre de mérite, les candidats qui auront obtenu, pour l'ensemble des épreuves, la moyenne fixée par le jury.

Le choix des sujets est fait par une commission désignee par le ministre des enseignements primaire et secondaire.

Le jury désigné par le ministre des enseignements primaire et secondaire, est presidé par le directeur des examens et de l'oriertation scolaires et comprend : le directeur des personnels ou son représentant, le directeur de l'administration et des finances ou son représentant, le directeur de la formation ou son représentant, un inspecteur général d'administration, un chef d'établissement d'enseignement secondaire, un intendant titulaire. le directeur général de la fonction publique ou son représentant.

La liste des candidats edmis définitivement est publiée au Bulletin officiel de l'éducation nationale.

Les candidats définitivement admis sont nommes, à la rentrée scolaire suivante, en qualité d'adjoints des services économiques stagiaires.

Tout candidat n'ayant pas rejoint son poste, perd le bénéfice de son admission.

REPUBLIQUE ALGERIENNE 1057

I'arrêté interministériel du 26 février 1970 susvisé, est abrogé et remplacé par le présent arrêté qui sera puone au Journal officiel de la République algérienne démocratique et populaire.

Fait à Alger, le 2 octobre 1973.

Le ministre des enseignements P. le ministre de l'intérieur primaire et secondaire, et par délégation, Le directeur général de la fonction publique, Abdelkrim BENMAHMOUD Abderrahmane KIQUANE ANNEXE PROGRAMME DE L'EXAMEN PROFESSIONNEL DE RECRUTEMENT DES ADJOINTS DES SERVICES ECONOMIQUES A Questions pratiques portant sur les problèmes de la vie collective (nutrition, hygiène générale, entretien des bâtiments ): hygiène alimentaire : rations alimentaires, vitamines propriétés permettant , de caractériser quelques aliments simples (sucres, amidon, lipides, protides), classification élémentaire des aliments composés; intoxication d'origine alimentaire, l'eau: eau potable, contamination des eaux , procédés de purification, l'aire air pur, air vicié, ventilation, altération contamination et de l'air,

- notions générales sur les microbes et l'infection microbienne asepsie, antisepsie , , immunité, vaccination, sérothérapie, prophylaxie et procédés de désinfection, hygiène corporelle: soins de propreté, les exereices physiques, leur utilité, hygiène des locaux: chauffage, ventilation, éclairage, la vie des élèves à l'internat et à l'externat, notions générales sur la sécurité la prévention des accidents du travail, les accidents scolaires.

B Organisation du travail de bureau et notions sur l'organisation des établissements du second degré : 1° ORGANISATION DES BUREAUX : le secrétariat (équipement, matériel), les petits matériels de courrieur, ouverture, compostage, pliage, agrafage, assemblage, le support de l'information, le papier: formats normalisés, qualités des papiers et choix en fonction de leur utilisation, machines à écrire les caractères, différentes parties d'une machine à écrire, type de machines, soins et petits entretiens, la reproduction des documents, reproduction mécanique : les duplicateurs hectographiques à stencil, offset. confection des clichés, corrections, mécanisme de fonctionnement, avantages et inconvénients de chaque procédé et limite d'utilisation, classement et conservation des documents, classification et classement, les procédés usuels de classement, les dossiers différents types, position de classement et mobilier correspondant, les fiches et fichiers: principaux types de fichiers, avantages et inconvénients de chaque type, établissement d'une documentation générale, le bulletin officiel, textes administratifs, 1058 JOURNAL OFFICIEL DE LA accueil des visiteurs, le téléphone, l'interphone, le courrier administratif,

- aides de la mémoire, agendas, listes, manifolds, échéanciers, autorappels, le relance, les plannings. 2° ORGANISATION DE L'ADMINISTRATION D'UN ETA- BLISSEMENT DU SECOND DEGRE : attributions du chef d'établissement, suppléance du chef d'établissement, attributions propres du directeur des études et du censeur, attributions propres du conseil d'administration, section permanente du conseil d'administration le conseil intérieur, attributions de l'intendant: recettes, dépenses, caisse, écritures, opérations en matières, service intérieur, suppléance de l'intendant, installation de l'intendant : remise de service, prise en charge de la gestion économique.

MINISTERE DE LA SANTE PUBLIQUE