المادة 7

عندما يكون عقد العمل مكتوبا، يحدد فيه على وجه الخصوص ما يلى :

المنصب أو المهام التى يتعهد بها الى العامل ، الاجر الاساسي وملحقاته ، مكان الاستخدام ،

- المدة وفترة التجربة ، المدة، اذا كان العقد لمدة محدودة .

ويعفى عقد العمل من الطابع والتسجيل ويحرر في نسختين ويوقع من الطرفين. وتحل بصمة الاصبع محل التوقيع بالنسبة للمتعاقد الذي لا يعرف القراءة والكتابة، وتسلم حتما نسخة منه الى العامل .