CHAPITRE III — Recrutement avancement cessation de fonctions
Article 17
Toute personne engagée par un organisme d'information par référence au présent statut, est soumise à une période de stage fixée à six mois pour les postulants diplômés des écoles de journalisme.
La période de stage est fixée à deux ans pour les personnes engagées par recrutement direct.
Une carte provisoire de presse portant la mention stagiaire est délivrée au journaliste par la commission instituée au chapitre VI ci-dessous.
Pendant la période de stage, chaque partie dispose du droit de rompre le contrat à tout moment, sur simple préavis de huit jours et sans indemnité.
A l'expiration de la période de stage, l'agent stagiaire est soit licencié pour insuffisance professionnelle, soit titularisé dans sa fonction. Dans ce dernier cas, il accède de plein droit au 1er échelon de sa catégorie et l'organisme employeur saisit la commission ad hoc pour la délivrance de la carte d'identité professionnelle nationale.