المادة 23

يتداول مجلس الإدارة وفقا للتشريع والتنظيم المعمول بهما في كل المسائل التي تهم الصندوق، وعلى الخصوص، فيما يأتي :

– مشروعي التنظيم الداخلي والنظام الداخلي للصندوق،

– برنامج نشاطات الصندوق،

– مخطط النجاعة والتسيير حسب الأهداف والنتائج،

– التدابير التي من شأنها تحسين نجاعة الصندوق، لا سيما في مجال تحصيل وتسيير أداءات الضمان الاجتماعي قصد الحفاظ على التوازنات المالية للصندوق،

– الوضعيات المالية ومراقبة محاسبة الصندوق،

– الوضعيات التقديرية للإيرادات والنفقات المخصصة لتسيير فروع الضمان الاجتماعي، وكذا المصادقة على ميزانيات التسيير والاستثمار،

– مشاريع الاستثمار ومخطط توظيف أموال وفوائض خزينة الصندوق، وفقا للتشريع والتنظيم المعمول بهما،

– الاتفاقية الجماعية،

– المخطط السنوي للتكوين،

– الاتفاقيات المبرمة وفقا لأحكام المادة 60 من القانون رقم 83-11 المؤرّخ في 21 رمضان عام 1403 الموافق 2 يوليو سنة 1983 والمذكورة أعلاه،

– الترخيص برفع اليد على تسجيلات الامتيازات أو رهن العقارات المقررة لفائدة الصندوق،

– مطابقة نفقات الصندوق مع مهامه وأنشطته،

– متابعة تنفيذ التوصيات المتعلقة برفع التحفظات المقدمة من طرف محافظي الحسابات والمدققين الخارجيين وهيئات الرقابة المؤهلة،

– إجراءات الرقابة الداخلية وتسيير الأخطار،

– قبول الهبات والوصايا،

– الحصيلة الاجتماعية والمالية والمحاسبية،

– التقارير المنجزة من قبل اللجان الدائمة،

– ميثاق أخلاقيات مهنة مفتشي صناديق الضمان الاجتماعي،

– ميثاق المسؤوليات وتفويض الصلاحيات على مستوى الصندوق،

– إنشاء اللجان الخاصة التي تكلف بمهام ذات صلة بمجال نشاط الصندوق، غير تلك المنصوص عليها في المادة 30 أدناه،

– إنشاء أو إلغاء هياكل، غير الوكالات،

– مشاريع اقتناء الأملاك المنقولة والعقارية والتصرف فيها،

– تعيين محافظ أو محافظي حسابات ومدققين خارجيين وفقا للتشريع والتنظيم المعمول بهما،

– تقارير النشاطات الفصلية والتقرير السنوي للتسيير.