TITRE III — Attributions des directions du conseil exécutif de wilaya
Article 35
La direction du travail, de la formation professionnelle et de l'apprentissage est chargée :
- de veiller à la mise en place et au bon fonctionnement des institutions de l'entreprise ;
- de veiller à la mise en œuvre des normes prévues de prévention des risques professionnels ;
- d'assurer la coordination et le suivi des activités d'animation, d'inspection et de contrôle pour l'application des dispositions relatives au statut général du travailleur ;
- de promouvoir de saines relations socioprofessionnelles au sein des organismes employeurs publics et privés et de participer à la prévention et au règlement des différends de travail d'organiser et de gérer le fichier des organismes employeurs publics et privés ; de suivre l'application de la politique nationale des salaires et de procéder à toute étude ou enquête exigée par sa mise en œuvre ;
- de suivre régulièrement l'évolution des prix et des salaires ;
- de centraliser les bilans annuels et pluriannuels d'emploi et les prévisions annuelles et pluriannuelles de recrutement transmises par les organismes employeurs et les secteurs d'activité concernés, en vue d'en exploiter les résultats et de proposer toute mesure de nature à assurer l'utilisation optimale de la force de travail;
- de participer à la mise en œuvre de la politiqueе nationale de réinsertion des travailleurs émigrés ;
- de contrôler la main-d'œuvre étrangère et de délivrer les titres de travail y afférents ; de suivre et d'orienter l'activité des services de placement des travailleurs;
- de collecter et d'exploiter les données statistiques relatives au secteur du travail, de la formation professionnelle et de l'apprentissage ; d'assurer l'animation, la coordination et la complémentarité de l'ensemble des actions de formation professionnelle et de l'apprentissage ;
- de participer à la définition et de veiller à la mise en œuvre des moyens humains, matériels et financiers nécessaires aux actions de formation professionnelle et d'apprentissage; -de contrôler l'activité et le fonctionnement des établissements de formation professionnelle implantés dans la wilaya ; de veiller à l'utilisation rationnelle et optimale des structures et moyens de formation professionnelle;
REPUBLIQUE ALGERIENNE 1639
- de veiller à l'orientation professionnelle des candidats à la formation professionnelle et à l'apprentissage et à l'organisation des examens à l'issue des périodes de formation et d'assurer la délivrance des diplôme y afférents;
- de veiller à l'entretien et à la maintenance des équipements des établissements de formation professionnelle ; de veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité dans les établissements de formation professionnelle et d'apprentissage;
- de coordonner les relations entre organismes formateurs, organismes utilisateurs et collectivités locales en matière de formation professionnelle et d'apprentissage ;
- d'organiser des activités d'apprentissage et de préformation dans la wilaya et d'élaborer les propositions portant liste des spécialités et métiers ouvert à la formation professionnelle et à l'apprentissage; d'assister les entreprises dans la réalisation de leurs programmes de formation et de perfectionnement professionnels ainsi qu'en matière d'organisation technique et pédagogique ;
- de suivre et d'évaluer les actions de formation et de perfectionnement professionnels menées en entreprises et par apprentissage; de promouvoir, en liaison avec les organismes concernés, la formation aux métiers artisanaux ; d'apporter son concours à la réinsertion professionnelle des handicapés physiques et accidentés du travail.
