Article 109

La sous-direction des personnels est chargée : 1°) d'étudier, de préparer et de présenter les mesures nécessaires à l'accomplissement des activités et la réalisation des résultats qui relèvent de sa compétence. 2°) de mettre en œuvre les dispositions légales et réglementaires relatives:

a) au recrutement et à la gestion des personnels,

b) à l'évolution et au contrôle de la situation administrative et de la carrière des différents corps de fonctionnaires du ministère des finances relevant de la compétence de la direction générale de l'administration et des moyens. 3°) de veiller à l'application des dispositions légales et réglementaires relatives à la gestion des personnels affectés dans les services extérieurs, notamment de certains actes les concernant. 4°) de veiller, conformément aux dispositions légales et réglementaires à la réalisation de la gestion des personnels exerçant au titre de la coopération ainsi qu'au contrôle de leur utilisation. 5°) d'étudier, de préparer et de proposer, dans le domaine de l'administration et de la gestion des personnels, les techniques de gestion automatisée et Informatisée en vue de contribuer à la maîtrise du système de gestion. 6°) d'étudier, de confectionner et de tenir à jour, pour les besoins du service de gestion, le fichier central des personnels du ministère des finances, relevant de ses prérogatives. 7°) d'établir les statistiques relatives aux moyens humains; 8°) d'étudier et de préparer, en liaison avec les ervices concernés, les mouvements des personnels; 9°) d'assurer le secrétariat des commissions aritaires; 10°) d'assurer les opérations de liquidation et d'ordonnancement des dépenses de personnels de l'administration des finances, relevant des prérogatives de la direction générale de l'administration. 11°) de veiller à la réalisation des enquêtes administratives. 12°) d'étudier, de préparer et de présenter les mesures nécesaires à la coordination entre l'administration centrale, les services extérieurs et les établissements sous tutelle. 13°) de recenser les besoins exprimés en effectifs par les différents services, de préparer les mesures REPUBLIQUE ALGERIENNE 20 juillet 1982 nécessaires à l'étude des données et conditions relatives à la détermination de postes budgétaires et d'en assurer la répartition en collaboration avec les services concernés. 14°) de procéder à l'évaluation de l'ensemble des activités qui lui incombent, d'en établir les bilans et de faire communication, dans les limites autorisées, aux structures compétentes concernées, des données qui, leur sont nécessaires ou qui doivent leur être adressées immédiatement ou selon les échéances prévues.