Article 19

La direction de la formation est chargée de proposer, de mettre en œuvre et de combler la réalisation des programmes de formation et de perfectionnement.

Elle comprend deux sous-directions :

1. La sous-direction des études et programmes, chargée : de tenir à jour l'inventaire permanent des besoins du secteur en personnel de toutes catégories professionnelles tant pour la réalisation des infrastructures que pour leur exploitation, leur entretien et leur gestion; d'établir les profils et programmes de formation - , de perfectionnement et de recyclage des personnels; de concevoir, de créer et de développer les structures de formation et de perfectionnement pour l'ensemble du secteur; de promouvoir et de développer les méthodes de formation et de perfectionnement ainsi que les moyens didactiques correspondants.

2. La sous-direction de la gestion, chargée :

- du suivi pédagogique et administratif des étudiants stagiaires et personnels en formation et en perfectionnement; du suivi et du contrôle de fonctionnement des établissements de formation relevant du secteur; de l'organisation des examens et concours professionnels, en liaison avec les structures concernées ; de veiller à l'utilisation maximale des moyens de formation existants en établissant notamment les liaisons appropriées avec les différents secteurs concernés;

- de proposer les critères d'affectation des personnels formés.