المادة 6

مديرية الموارد البشرية والمالية والوسائل العامة، تكلف على الخصوص، بما يأتي :

– تقييم الاحتياجات من الموارد البشرية،

– تخطيط عملية توظيف موظفي القطاع وتنفيذها،

– ضمان التسيير الفعال للمسار المهني لموظفي القطاع،

– تنظيم تكوين مستخدمي القطاع وتحسين مستواهم وتجديد معارفهم ومتابعته،

– إعداد المخطط السنوي لتسيير الموارد البشرية، وضمان تنفيذه،

– إعداد مشاريع وبرامج التعاون والمساعدة التقنية في مجال التكوين، وتسييرها،

– تحضير ميزانية البرامج، بالتنسيق مع مسؤولي البرامج، وإعدادها،

– إعداد العمليات المحاسبية المتعلقة بميزانية البرامج للإدارة المركزية وتنفيذها،

– تقييم الاحتياجات المادية والمعدات للإدارة المركزية، وضمان تسييرها،

– ضمان إدارة وصيانة وأمن الأملاك العقارية والمنقولة والوسائل المادية الخاصة بهياكل الإدارة المركزية،

– ضمان أمانة لجنة الصفقات العمومية القطاعية التابعة للوزارة،

– ضمان تنظيم المؤتمرات والندوات ماديا والتكفل بإقامة الوفود،

– ضمان تنظيم الوثائق والأرشيف وتسييرها.

وتضم أربع (4) مديريات فرعية :

أ) المديرية الفرعية للموظفين، تكلف على الخصوص، بما يأتي :

– إعداد المخطط السنوي لتسيير الموارد البشرية بالتنسيق مع الهياكل المركزية،

– تحديد توقعات المناصب المالية للإدارة المركزية وضبطها،

– ضمان إنشاء الهيئات الاستشارية في مجال إدارة الموظفين وتنفيذ القرارات المتخذة،

– تسيير جميع الملفات المتعلقة بتسيير المسارات المهنية للموظفين وتحيينها.

ب) المديرية الفرعية للتكوين، تكلف على الخصوص، بما يأتي :

– إعداد المخططات والبرامج السنوية أو المتعددة السنوات للتكوين، وتحسين المستوى وتجديد المعارف وفق احتياجات القطاع، 22 الجريدة الرسميّة للجمهوريّة

– تنفيذ مخططات برامج التكوين ومتابعتها وتقييم نتائجها،

– تسيير برامج التعاون والمساعدة التقنية في مجال التكوين،

– المساهمة في التنظيم الدوري للامتحانات المهنية والمسابقات والفحوصات المهنية،

– تنفيذ الإجراءات المتعلقة بالتكوين وتحسين المستوى بالتنسيق مع المؤسسات والهيئات المعنية.

ج) المديرية الفرعية للميزانية والمحاسبة، تكلف على الخصوص، بما يأتي :

– تحضير برامج الميزانية للوزارة بالتنسيق مع مسؤولي البرامج وإعدادها،

– تحديد احتياجات الوزارة بالتنسيق مع مسؤولي البرامج وتقييمها،

– تبليغ الاعتمادات المخصصة ومتابعة تنفيذها،

– إعداد جميع العمليات المحاسبية المتعلقة بميزانية البرامج للإدارة المركزية ومعالجتها وتنفيذها،

– مسك تسيير الحسابات الخاصة ماليا ومحاسبي ا، وضمان متابعتها.

د) المديرية الفرعية للوسائل العامة والصفقات العمومية، تكلف على الخصوص، بما يأتي :

– تحديد وتقييم الاحتياجات السنوية لعمليات اقتناء التجهيزات واللوازم بالتنسيق مع مسؤولي الأنشطة،

– ضمان عمليات صيانة المباني وحظيرة السيارات،

– مسك قوائم جرد الممتلكات المنقولة والعقارية،

– ضمان تنفيذ مخطط المراقبة والأمن، والسهر على نظافة المقر،

– ضمان تنظيم المؤتمرات والندوات ماديا والتكفل بإقامة الوفود،

– تنفيذ عمليات تجهيز القطاع وفقا للتنظيم الساري المفعول،

– إعداد دفاتر الشروط ومتابعة إجراءات تنفيذ الصفقات العمومية،

– ضمان أمانة لجنة الصفقات العمومية التابعة للوزارة، والسهر على حسن سيرها،

– ضمان حفظ أرشيف القطاع بالتنسيق مع الجهات المسؤولة عن الأرشيف الوطني، وتنظيمه وإدارته،

– المساهمة في رقمنة الأرشيف واستخدام التقنيات الحديثة.