CHAPITRE II — LES STRUCTURES CENTRALES DE L’INSTITUT
Article 7
Le département de l’évaluation et de l’analyse des risques professionnels est chargé d'assister les entreprises dans l'identification, l'évaluation, l'analyse et la réduction des facteurs de risques physiques, chimiques, biologiques et ergonomiques et d'effectuer des études techniques et scientifiques relatives à l'amélioration des conditions de travail.
Il comprend quatre (4) laboratoires :
Le laboratoire d'analyse des produits et substances toxiques, chargé :
— d’effectuer des prélèvements et analyses de produits et substances toxiques et dangereuses susceptibles de présenter en milieu de travail des risques pour la sécurité et la santé des travailleurs et de préconiser les mesures de prévention y afférentes,
— de contribuer à l’élaboration de règlements techniques et de normes inhérents à ces facteurs de risques,
— d’émettre des avis et recommandations de nature à prévenir les risques générés par l’utilisation de substances et produits dangereux.
Le laboratoire de biologie, chargé :
— d'identifier et d'analyser les facteurs de risques biologiques tels que les bactéries, les parasites et autres éléments nocifs nuisibles présents dans l'environnement de travail,
— d'assister les entreprises dans la conception et la mise en œuvre de programmes de prévention collective ou individuelle,
— de contribuer à l’élaboration de règlements techniques inhérents à ces facteurs de risques,
— d’émettre des avis et recommandations de nature à prévenir les risques biologiques en milieu de travail.
Le laboratoire de métrologie des ambiances physiques, chargé :
— d'effectuer les mesures concernant les facteurs de risques liés au bruit, à l’éclairage, aux vibrations, aux poussières, aux ambiances thermiques et autres nuisances physiques, en milieu de travail et d’assister les entreprises dans la conception et la mise en œuvre de programmes de prévention y afférents,
— de contribuer à l’élaboration de règlements techniques inhérents à ces facteurs de risques,
— d’émettre des avis et recommandations de nature à réduire ou éliminer les facteurs de risques liés aux ambiances physiques de travail.
Le laboratoire d'ergonomie, chargé :
— de réaliser des études de postes dans le cadre de programmes d'amélioration des conditions de travail,
— d'assister les entreprises à la conception et à la réalisation de programmes et analyses de situation de travail.
